興義市同為建筑工程有限公司
招聘簡章

　　興義市同為建筑工程有限公司成立于2015年8月，是經興義市人民政府批準成立的國有獨資公司，屬信恒城市建設投資有限公司全資子公司。因公司業(yè)務發(fā)展需要，現面向社會長期招聘以下人員，有意者請前來報名。

　　一、招聘崗位(見附表)

　　二、工資待遇

　　1、試用期工資按照同為建筑公司相關規(guī)定執(zhí)行。

　　2、轉正后工資按照公司薪酬管理制度計發(fā)。

　　三、招聘方式和流程

　　(一)由同為公司成立人員招聘小組負責組織實施，采用公開報名、統(tǒng)一面試，擇優(yōu)錄用的方式進行。

　　(二)招聘程序包括報名、資格審查、面試、體檢、辦理錄用手續(xù)等。

　　1、報名(參加報名面試者需攜帶相關資料)。

　　(1)身份證、畢業(yè)證、學位證(原件、復印件);

　　(2)各類專業(yè)技術職務資格(執(zhí)業(yè)資格)證書(原件、復印件);

　　(3)近期免冠1寸照片2張;

　　(4)個人自我推薦信、學習、工作簡歷、無犯罪證明、業(yè)績相關證明材料各一份。

　　2、報名時間：長期有效，擇優(yōu)錄用。

　　3、報名地點：興義市同為建筑工程有限公司(興義市匯金中心A棟901)

　　4、聯(lián)系電話：18685982303韋靜

　　(二)面試

　　面試由同為建筑公司人員招聘小組結合招聘人員的崗位職責及崗位要求具體組織實施，主要考察招聘崗位所需的各項基本能力。

　　(三)體檢、考核

　　1、面試合格后，擬聘對象須參加單位統(tǒng)一組織的體檢,體檢費用自理。

　　2、體檢合格者被確定為試用對象。

　　(四)錄用

　　經面試、體檢合格，領導辦公會議研究同意后，人力資源部按照有關規(guī)定，辦理試用手續(xù)。

　　四、試用期人員管理

　　1、試用期間必須服從單位和領導的統(tǒng)一安排，認真履行工作職責。

　　3、試用期間不能勝任本職工作或有違法違紀行為者，一律不予聘用。

　　4、試用期間實行雙向選擇，本人可申請辭職，但必須提前10日向公司申請;公司根據員工工作表現也可解聘。

　　五、聘期內及解聘后的待遇

　　1、聘期內享有學習培訓的權利。

　　2、錄用員工在聘期內必須服從公司的統(tǒng)一安排。

　　3、解聘后，不再保留聘用期間的待遇。

　　六、其他事宜

　　本公告未盡事宜，由同為建筑工程有限公司負責解釋。

興義市同為建筑工程有限公司
2020年11月18日