晴隆工商局“五查五看”抓作風轉變
亮點黔西南訊 新年初始,晴隆縣工商局以作風轉變?yōu)樽ナ,狠抓機關作風建設。圍繞“抓履職、升服務、提效能、解民憂”的目標,采取“五查五看”的方式,深入開展作風建設自查自糾,從查找具體問題入手,切實解決人民群眾反映強烈、高度關注的問題,進一步提升監(jiān)管服務水平,爭創(chuàng)工商文明監(jiān)管形象。
一查制度落實?词欠裾J真落實領導及干部職工監(jiān)督管理制約機制,重點看是否嚴格執(zhí)行內部監(jiān)管規(guī)范,及時糾正內部管理中的不規(guī)范行為、及時受理和處理群眾反映的問題。
二查工作履職?词欠褚婪ㄞk事,有效整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序、打擊假冒偽劣等違法經(jīng)營行為等,重點看是否存在濫用職權、執(zhí)法不嚴、辦事不公、執(zhí)罰不公、野蠻執(zhí)法及慢作為、不作為、亂作為等問題。
三查服務質量?词欠穸Y貌待人、文明執(zhí)法、文明服務,重點看是否存在無視群眾、態(tài)度驕躁拖沓、言語粗俗不當、行為粗暴魯莽、漠視群眾利益、不及時主動幫助群眾解決問題等現(xiàn)象。
四查廉潔自律。看是否落實黨風廉政建設責任制、政風行風建設領導責任制及領導干部廉潔自律職責措施,重點看是否存在“吃、拿、卡、要”及徇私舞弊、以權謀私、亂收費、亂罰款和亂攤派等問題。
五查信息公開。看是否存在假公開、虛公開、不公開問題,重點看是否認真履行信息公開責任,在政策法規(guī)、辦事流程、辦理時限、服務承諾等方面是否做到盡量公開。
該局以單位查糾和個人自查為切入口,結合自己查糾和相互查糾,強調勇于自我批評、善于自我剖析、敢于正視問題,做到面對批評不指責、面對問題不回避、面對責任不推脫,力保作風建設取得實效,推進全局作風建設。目前,該局下設3個分局及11個股室以“五查五看”認真開展問題查糾,干部職工參與率達100%。(龍洪相 報道)
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