興義選派82個駐村工作組助推群眾脫貧致富同步小康

2016年03月11日 08:06:04來源：亮點黔西南作者：王程

亮點黔西南訊近日，筆者從興義市委黨建辦公室獲悉，興義市今年明確選派82個駐村工作組，分別對市轄區(qū)2016年的72個貧困村及2015年出列的10個貧困村進(jìn)行蹲點有效幫扶，以助推群眾脫貧致富同步小康。

據(jù)了解，每個工作組由5名駐村隊員組成，其中1名為市直單位干部，2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和1名大學(xué)畢業(yè)生、1名農(nóng)村知識青年。組長由市直單位黨員干部擔(dān)任（省、州干部優(yōu)先），并兼任村黨支部“第一書記”。駐村干部及“第一書記”主要從后備干部，綜合素質(zhì)好、有發(fā)展?jié)摿�、有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部中選派，采取個人報名、組織推薦的方式進(jìn)行。

選派的駐村干部及“第一書記”必須與原單位脫鉤，選派干部兩年一換，中途如因家庭困難、健康等原因需調(diào)整的，由選派單位與市委黨建辦銜接更換調(diào)整。駐村時間每月不少于20天，因公因私需離開所駐村的，要嚴(yán)格執(zhí)行去向報告及請銷假制度。同時，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨（工）委要切實擔(dān)負(fù)起對“第一書記”和駐村干部的管理責(zé)任，采取定期督導(dǎo)、交叉檢查、隨機暗訪等方式，經(jīng)常了解駐村情況和工作表現(xiàn)等，及時幫助解決實際困難和問題。

目前，全市抽調(diào)、上報等工作順利進(jìn)行，旨在選出精兵強將、凝聚扶貧合力，著力為推動興義同步全面建成小康社會奠定堅實的組織保證和人才支撐。（王程報道）